2018年11月01日 09:00 兰舍硅藻新材料有限公司 B区多功能厅

作者: 时间:2018-09-29 点击数:

兰舍硅藻新材料有限公司招

 

宣讲时间:2018年11月01日 09:00

宣讲地点:B区多功能厅

 

【集团简介】

兰舍硅藻新材料有限公司创建于2009年。目前,在全国拥有1300多家经销商、2000多家标准专卖店,10000多名训练有素的墙艺师,并建立了涵盖专卖店、建材连锁、电商、工程等全渠道销售通路系统。

兰舍与华为、万科、恒大等知名房地产企业进行合作,并为昆明国际机场、敦煌国际酒店、长春一汽技术中心等高端商旅、办公、居住环境提供健康生活范本。

兰舍始终坚持“创新、服务”的企业发展理念,现已获得“高新技术企业”、“吉林省名牌产品”、“省级企业技术中心”、“吉林省服务名牌”、“吉林省科技小巨人企业”、“中国建材行业科技进步一等奖”六大权威荣誉。

兰舍以“兰的幽雅,舍的胸怀”为核心价值观,以“改善人居环境,培养企业人才”为企业使命,以多年来对高品质墙面材料的专注与坚持,向着“家居建材行业第一品牌”的宏伟目标大步迈进。

【企业愿景】成为世界一流的人居环境公司,提高中国产品在世界上的形象。

【公司历程】

2010年,创建“兰舍”品牌;

2011年,成为中国《硅藻泥装饰壁材》建材行业标准起草单位;

2012年,荣获“吉林省名企名店”荣誉称号

2013年,成功研发“兰舍1号”;《走进科学》栏目专题介绍兰舍硅藻泥;成为“长春市大学生就业实习基地”;

2014年,入驻中央电视台财经频道《交换空间》栏目;

2015年,兰舍商学院成立;走进央视《消费主张》栏目;

2016年,签约宋佳为品牌代言人,开启兰舍全新时代;

2017年,兰舍人居健康产业园落成;

2018年,兰舍硅藻泥和华为、小米一起被《商界》杂志列为民族品牌国货崛起的样板

公司网址:http://www.lsgzn.com/

 

招聘岗位:

集团总部:长春

储备CEO:5名)

1、岗位介绍

(1) 协助上级领导落实公司市场运营管理目标

(2) 协助大区经理/省区经理完成本区域经销商人的管理工作及培训工作

(3) 协助领导完成区域内的活动策划及落地执行工作

(4) 完成领导交办的其他工作

2、职业发展路径

经过公司系统培训以后在招商运营部锻炼后由集团董事长安排相关项目进行实操锻炼能够独立操作市场后将带领团队成为全国新项目的CEO。

3、招聘条件

1) 本科及以上学历且在校期间曾担任校院学生会主席及社团主席或在校期间带领过10人以上团队进行创业且年收入在10万及以上者

2)身体健康意志坚强具有强烈的成功愿望和创新精神吃苦耐劳

4、薪资待遇

1)实习期结束月薪8000元起第二年10000元起

2)独立操作项目月薪20000元以上并给与整个项目10%的期权

 

储备干部管理培训生):30名)

1、岗位介绍

1)协助上级领导完成本辖区内的年度销售计划

2)协助上级领导完成经销商的维护工作;

3)帮辅经销商进行活动策划及落地执行对经销商人员培训等

4完成公司及领导交办其他事项

2、职业发展路径经过培训实习成为城市的首席运营官或者大区经理或者职业经理人

3、招聘条件

1) 本科及以上学历且在校期间曾担任校班级干部或社团领导优先

2) 热爱销售有一定的组织能力市场洞察能力以及管理能力

4、 薪资待遇月薪7000元起

 

各地经销商:辽宁、吉林、黑龙江

(一)家居顾问(30名)

1、岗位介绍

(1) 负责入店客户的接待服务工作,做好信息保留;

(2) 依据自己的专业能力,帮助客户选取及制定硅藻泥产品的设计方案并核算报价;

(3) 参与店面的销售推广活动,保证销售业绩的达成;

(4) 负责销售订单的跟踪,老客户的回访,保证客户满意度。

2、职业发展路径经过培训在岗学习成为店长或店面经理

3、招聘条件

(1) 专科及以上学历,在校期间有过勤工俭学经历者优先

(2) 热爱销售,具备良好的沟通能力、服务意识和吃苦耐劳精神。

4、 薪资待遇3000-8000元/月

(具体薪资标准按工作所在地薪资标准执行)

 

(二)渠道销售专员(20名)

1、岗位介绍

(1) 负责区域内中高端楼盘信息的采集,并结合自己的专业能力进行市场分析;

(2) 负责园区业主信息的收集,做好业主关系的维护;

(3) 给予业主专业的装修指导,邀约业主入店选购;

(4) 辅助家居顾问,完成产品的方案设计及销售。

2、职业发展路径经过培训在岗学习成为渠道经理或项目经理

3、招聘条件

(1) 专科及以上学历,在校期间有过勤工俭学经历的优先

(2) 热爱销售,具备良好的沟通能力、服务意识和吃苦耐劳精神;

4、 薪资待遇4000-10000元/月

(具体薪资标准按工作所在地薪资标准执行)

 

【兰舍用人标准】

1、学历不是问题,能力才是关键;

2、经验交给我们来培养,热情必须靠您自己去创造;

3、您是兰舍的形象大使,兰舍的品牌形象依靠所有兰舍人共同打造。

【选择兰舍的理由】

1、具备竞争力的薪资、奖金、绩效保障你的生活品质;

2、完善的晋升机制,系统的培训体制,让你一步步从“小白”变成“精英”;

3、每月丰富多彩的团建、每年公费旅游让你的生活更加精彩;

 

联系方式:

联系人:安经理

联系电话:024-25807488/13998870767(微信同步)

联系邮箱:457588776@qq.com

 

 

 

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